“Fue un encuentro muy breve porque justamente estamos en una semana muy compleja para la economía del país y no podemos escapar a la misma, más allá de que siempre tenemos un país muy dividido entre aquellos que tienen mucho y quienes tiene muy poco”, señaló el dirigente gremial.

“Sabemos que hoy es imposible trabajar, ya que tanto los repuestos como el gasoil se están pagando a precios que van mucho más arriba de lo que corresponde, y otros insumos que subieron por las dudas y especulativamente”.

Asimismo, solicitó poner el acento en la readecuación de los salarios y que no aumenten las tarifas y los servicios.“Las organizaciones gremiales tenemos la posibilidad de trabajar por los empleados y de hacer muchas cosas, pero ante este panorama nos encontramos siempre con la situación de la frazada corta en donde si tapamos la cabeza nos quedan afuera los pies”.

En este contexto, Rivero señaló que desde el gremio se reclama la Ley 14.656, que data de 6 años, y que “nunca aplicó su artículo 6, referido al Fondo Compensador Provincial, con el cual la provincia podría colaborar con todos los trabajadores de los diferentes municipios, sean estos del color político que sea”.

Finalmente, sobre la situación de los trabajadores municipales señaló que 9 de Julio “tiene una alta cantidad de empleados, y esto dificulta la recomposición salarial, por lo que creemos que la única salida es el auxilio de la Provincia”.

“Fue un encuentro muy breve porque justamente estamos en una semana muy compleja para la economía del país y no podemos escapar a la misma, más allá de que siempre tenemos un país muy dividido entre aquellos que tienen mucho y quienes tiene muy poco”, señaló el dirigente gremial.

“Sabemos que hoy es imposible trabajar, ya que tanto los repuestos como el gasoil se están pagando a precios que van mucho más arriba de lo que corresponde, y otros insumos que subieron por las dudas y especulativamente”.

Asimismo, solicitó poner el acento en la readecuación de los salarios y que no aumenten las tarifas y los servicios.“Las organizaciones gremiales tenemos la posibilidad de trabajar por los empleados y de hacer muchas cosas, pero ante este panorama nos encontramos siempre con la situación de la frazada corta en donde si tapamos la cabeza nos quedan afuera los pies”.

En este contexto, Rivero señaló que desde el gremio se reclama la Ley 14.656, que data de 6 años, y que “nunca aplicó su artículo 6, referido al Fondo Compensador Provincial, con el cual la provincia podría colaborar con todos los trabajadores de los diferentes municipios, sean estos del color político que sea”.

Finalmente, sobre la situación de los trabajadores municipales señaló que 9 de Julio “tiene una alta cantidad de empleados, y esto dificulta la recomposición salarial, por lo que creemos que la única salida es el auxilio de la Provincia”.